Inhaltliche und organisatorische Leitung : Sie gestalten die inhaltliche Ausrichtung gemäß dem Konzept für die Beratungszentren und sorgen für eine effiziente Organisation des Dienstbetriebes. Führung und Teamentwicklung : Sie leiten ein engagiertes Team, moderieren Fallgespräche, sichern die regelmäßige Supervision sowie gezielte Fortbildungen. Personal- und Ausbildungsmanagement: Sie wählen neuer Teammitglieder und Praktikant:innen aus und organisieren die Praxisanleitung. Weiterentwicklung des Beratungskonzeptes: Sie entwickeln des Beratungszentrum aktiv weiter, um bestmögliche Unterstützung für die Ratsuchenden sicherzustellen. Netzwerkpflege : Sie pflegen Kontakte zu anderen Einrichtungen und Initiativen, erstellen den Jahresbericht und übermitteln relevante Statistiken an zuständige Stellen. Vertretung der Ziele und Aufgaben : Sie repräsentieren die Anliegen des Beratungszentrums inner- und außerkirchlich und pflegen Beziehungen zu Mitfinanzierungspartnern. Beratungsarbeit : Sie unterstützen Ratsuchende mit Einfühlungsvermögen und Fachwissen in direkten Beratungen - gemäß dem Anforderungsprofil an Berater:innen