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Erzieher*in (w/m/d) oder Sozialassistent*in (w/m/d)
2026-10-07
Studentenwerk OstNiedersachsen Anstalt des öffentlichen Rechts
Braunschweig
07.10.2026Studentenwerk OstNiedersachsen Anstalt des öffentlichen RechtsBraunschweigErzieher*in (w/m/d) oder Sozialassistent*in (w/m/d)Aufgaben:Betreuung und Pflege von Kindern im Alter von 0 - 3 Jahren
Planung und Durchführung pädagogischer Angebote
Beobachtung und Förderung der individuellen Entwicklung des Kindes
Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen und Dokumentation der pädagogischen Arbeit
Zusammenarbeit im Team und mit Eltern
Planung und Durchführung von Festen
Hauswirtschaftliche TätigkeitenQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in (w/m/d) oder Sozialassistent*in (w/m/d)
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
07.10.2026Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenBerlinBaumanagerin / Baumanager (w/m/d)Aufgaben:Steuerung von einfachen und komplexen Baumaßnahmen bis 10 Mio. EUR in Bestandsliegenschaften mit und ohne Bauverwaltung in Abstimmung mit der Teamleitung und dem kaufmännischen Objektmanagement
Eigenverantwortliche Sachbearbeitung im Bereich des Hochbaus
Ggf. Steuerung und fachtechnische Überwachung der freiberuflich Tätigen
Prüfung bzw. Erstellen von Kostenschätzungen, Bau- und Ausschreibungsunterlagen
Ggf. Herbeiführung von/Mitwirkung bei Vergabeentscheidungen
Ggf. Steuerung des Bauablaufs
Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Ermittlung der erforderlichen Budgets
Budgetbewirtschaftung in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Objektmanagement
Prüfung von Verträgen, Angeboten und Rechnungen
Feststellung des Zustands und des Instandsetzungsbedarfs für die im Zuständigkeitsbereich befindlichen Liegenschaften in dem Fachverfahren AiBATROSQualifikationen:Qualifikation:
Abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mind. 3-jähriger praktischer Berufserfahrung auf Ingenieurniveau)
Fachkompetenzen:
Einschlägige Berufserfahrung insbesondere in den Leistungsphasen 5 - 8 der HOAI
Erste Projektmanagementerfahrungen wünschenswert
Fundierte Fachkenntnisse im Leistungsbild Gebäude und Innenräume gemäß HOAI sowie gute Kenntnisse aller einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie Normen
Weiteres:
Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
Gute Auffassungsgabe
Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz
Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Grunderwerb und Liegenschaftsverwaltung (w/m/d)
2026-10-07
Die Autobahn GmbH des Bundes
Hannover
07.10.2026Die Autobahn GmbH des BundesHannoverSachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Grunderwerb und Liegenschaftsverwaltung (w/m/d)Aufgaben:Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die Vorbereitung, Verhandlung und der Vollzug von Verträgen zum Erwerb, zur Besitzregelung von Bedarfsflächen für Straßenbaumaßnahmen sowie zur Sicherung von landschaftspflegerischen Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen.
Hierbei verhandeln Sie mit Eigentümern, Nutzungsberechtigten, Pächtern oder anderen Betroffenen und Rechtsanwälten mit dem Ziel des Abschlusses von Bauerlaubnis-, Kauf-, Tausch-, Nutzungsverträgen oder Vereinbarungen über die Bestellung von Dienstbarkeiten und ggf. Reallasten.
Sie prüfen Grunderwerbsunterlagen sowie aller beim Grunderwerb anfallenden Entschädigungszahlungen, sonstiger Kosten, Steuern und Gebühren.
Im Rahmen von Enteignungsverfahren stellen Sie Antragsunterlagen auf und übernehmen allgemeine Tätigkeiten der Liegenschaftsverwaltung.
Die Erstellung von Erwiderungen und Stellungnahmen zu Einwendungen bezüglich Grunderwerbsangelegenheiten bei Planfeststellungsverfahren rundet Ihr interessantes Aufgabengebiet ab.Qualifikationen:Erfahrungsniveau Jede Erfahrungsstufe
Ideale Voraussetzung ist ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Allgemeine Verwaltung oder vergleichbare Kenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen.
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Privatrecht, liegenschaftsbezogenem Verwaltungsrecht sowie Straßenrecht
Das wäre wünschenswert:
Erste Berufserfahrung im Grunderwerb und der Liegenschaftsverwaltung
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team
Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
07.10.2026Landratsamt Rems-Murr-KreisWaiblingenSachbearbeiter (m/w/d) AnwendungsbetreuungAufgaben:Durch die Betreuung der zugewiesenen Fachanwendungen als erste Ansprechperson für die Fachämter (Anwendungsbetreuung) einschließlich qualifizierter Fehleranalyse und eigenständiger Lösungsfindung
Durch die Installation, Konfiguration, Aktualisierung, Wartung und Administration der betreuten Fachanwendungen einschließlich Release- und Patchmanagement
Durch die eigenverantwortliche Bearbeitung, Priorisierung und Dokumentation von Serviceanfragen und Störungen im Ticketsystem
Durch die selbstständige Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Installationsdokumentationen und Arbeitsanweisungen
Durch die Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachämtern, den internen IT-Bereichen sowie ggf. Steuerung externer Dienstleistender
Durch die Mitarbeit bei Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware
Durch die Mitarbeit bei der Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen in der 1st-Level-HotlineQualifikationen:Mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren Ausbildung der Fachrichtung Informatik
Mit Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet
Mit Ihren Erfahrungen und Kenntnissen im Bereich von Fachanwendungen in Windows-Server-Umgebungen, der Bearbeitung von Fachverfahren und Rollen- und Berechtigungsverwaltung
Mit Ihrer ausgeprägten Fähigkeit zur Fehleranalyse sowie Kenntnissen mit MS SQL (wünschenswert)
Mit Ihrer Erfahrung in Active Directory auf Anwenderebene, mit der technischen Dokumentation, den MS-Office-Produkten sowie mit Ticket- und Service-Management-Systemen
Mit Ihrer ausgeprägten Organisationsfähigkeit, Ihrem systematisch-analytischen Denkvermögen sowie Ihrer ausgeprägten Medien- und Projektkompetenz
Mit Ihrer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsmethodik
Mit Ihrem hohen Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Ihrer hohen Leistungsbereitschaft
Mit Ihrer Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Überzeugungsfähigkeit
Mit Ihrer bereits vorhandenen Fahrerlaubnis der Klasse B
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
2026-10-07
Bayerisches Landesamt für Statistik
Fürth
07.10.2026Bayerisches Landesamt für StatistikFürthWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)Aufgaben:Wie kann man die Einwohnerzahl bestimmen? Wie können dazu Informationen aus Registern genutzt werden, ohne die Personen befragen zu müssen? Für den Zensus 2031 planen wir einen Methodenwechsel zu einem registerbasierten Ansatz. Daher suchen wir Unterstützung für die Registerarbeiten, die rund um die Themen Einwohnerzahlermittlung, Bildung und Arbeitsmarkt anfallen. Der Zensus 2031 ist ein zukunftsweisendes Großprojekt der amtlichen Statistik. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Expertenteams, das sich in einem wertschätzenden Miteinander herausfordernden, zukunftsgerichteten Fragestellungen eines registerbasierten Zensus stellt.
Mitarbeit bei der Vorbereitung des Zensus 2031 in den Bereichen Anschriften- und Einrichtungsregister, Bevölkerung, Arbeitsmarkt und Bildung
Wissenschaftliche Begleitung der Arbeiten am registerbasierten Zensus, insb. Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Registerdatenhaltung und Datenplausibilisierung
Erarbeitung erhebungsteilübergreifender Maßnahmen zur Sicherstellung konsistenter, qualitätsgesicherter Datenbestände im Gesamtsystem des Zensus 2031 unter besonderer Berücksichtigung der zu ermittelnden Einwohnerzahlen
Erstellen, Prüfen und Anpassen von Fachkonzepten in den oben beschriebenen Bereichen sowie ggf. fachliches Begleiten der agilen IT-Entwicklung
Vorbereitung der in den Pilotjahren des Zensus im Projektbereich durchzuführenden operativen Arbeiten
Vertretung des Landesamts in entsprechenden statistischen Fachgremien und Arbeitsgruppen, insbesondere Teilnahme an Sitzungen und Vertretung des Aufgabengebiets im Statistischen Verbund
Erstellen von Sitzungsunterlagen, Berichten und StellungnahmenQualifikationen:Abgeschlossenes Studium im Bereich Statistik, Demographie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Statistikbezug an einer Universität (Diplom/Magister/Master) oder Hochschule (Master)
Fortgeschrittene methodische und datenanalytische Kenntnisse sowie Erfahrung in wissenschaftlicher Aufbereitung und Veröffentlichung von methodischen und datenanalytischen Erkenntnissen
Routinierter Umgang mit statistischen Analyseprogrammen (z.B. R oder SAS)
Erfahrung im Umgang mit Registerdaten ist von Vorteil
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln
Souveränes Auftreten
Hohe Einsatzbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit
Bereitschaft zu Dienstreisen
07.10.2026Stiftung ICP MünchenMünchenErgotherapeut (m/w/d)Aufgaben:Du möchtest Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Lebensfreude begleiten? Dann beginne
Deine Karriere mit Herz!
Du unterstützt Kinder und Jugendliche mit Cerebralparese und neuroorthopädischen Erkrankungen - einfühlsam, kompetent und immer mit Herz.
Du führst gezielte Befundungen und Einzeltherapien durch und sorgst dafür, dass kleine wie große Erfolge sichtbar werden.
Du berätst Familien bei der Auswahl passender Hilfsmittel und Alltagshilfen - und gibst ihnen damit wertvolle Unterstützung für ihren Alltag.
Du dokumentierst nicht nur , sondern machst Entwicklungen nachvollziehbar und motivierend.
Du arbeitest in einem engagierten, multiprofessionellen Team , das sich gegenseitig stärkt, inspiriert und über den Tellerrand hinausblickt.Qualifikationen:Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in .
Du bringst erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit - idealerweise im neuroorthopädischen Bereich.
Du hast Freude daran, junge Menschen individuell und bedürfnisorientiert zu begleiten.
Du gehst empathisch, professionell und geduldig mit unseren Patient*innen und ihren Familien um - auch dann, wenn es mal herausfordernd wird.
Du behältst den Überblick - bei Dokumentation, Terminplanung und im Austausch mit Kolleg*innen.
Du liebst die Teamarbeit und schätzt den interdisziplinären Austausch .
Du möchtest dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln und bringst deine Ideen aktiv ein.
07.10.2026Landratsamt ZollernalbkreisBalingenSachbearbeitung (m/w/d)Aufgaben:Bereich: Ordnungswidrigkeiten
Ermittlung und Ahndung von Verstößen gegen das Fahrpersonalrecht sowie Durchführung von Betriebskontrollen
Wahrnehmung der Aufgaben als Fachbehörde im Fahrpersonalrecht, insbesondere Beratung der Betriebe bei der Anwendung und Umsetzung der fahrpersonalrechtlichen Vorschriften
Vollumfängliche Prüfung und Ahndung von sonstigen Ordnungswidrigkeiten aus Versorgungs-, Forst- und Landwirtschaftsverwaltung, nach dem Arbeitsschutz, dem betrieblichen Immissionsschutz sowie dem Berufskraftfahrerqualifikations- und Güterkraftverkehrsrecht
Bearbeitung von Einsprüchen im Ordnungswidrigkeitenverfahren, ggf. mit Vertretung des Landratsamts im GerichtsverfahrenQualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Public Management (B.A.), eine erfolgreiche Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d), eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
Durchsetzungsvermögen
Selbstständigkeit und Organisationsgeschick
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Gute EDV-Kenntnisse
Idealerweise Vorkenntnisse im OWiG, LOWiG, OWiZuVO, StPO, StGB
Prozess- und Systemmanager (m/w/d) Digitalisierung - Vollzeit
2026-10-07
Dr. Becker Klinikgesellschaft SE & Co. KG
Köln
07.10.2026Dr. Becker Klinikgesellschaft SE & Co. KGKölnProzess- und Systemmanager (m/w/d) Digitalisierung - VollzeitAufgaben:Sie möchten in einem innovativen Unternehmen komplexe fachliche Abläufe in digitale Lösungen übersetzen und Prozesse nicht nur dokumentieren, sondern aktiv gestalten und einführen? Sie möchten an der Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Qualitätsmanagement und technischer Umsetzung arbeiten und so die Arbeitsabläufe in Kliniken und Therapiezentren verbessern? Dann sind Sie bei uns richtig!
Als Prozess- und Systemmanager:in arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen unseren Kliniken und Fachbereichen, dem Qualitätsmanagement sowie der technischen Umsetzung. Sie begleiten digitale Lösungen von der Anforderung bis zur Einführung und tragen damit dazu bei, Arbeitsabläufe in unseren Kliniken und Therapiezentren nachhaltig zu verbessern.
Die Position ist direkt der Leitung Prozess- und Systemintegration zugeordnet. Das Besondere: Die Struktur befindet sich aktuell im Aufbau - Ihr Gestaltungsspielraum ist entsprechend groß.
Analyse bestehender Abläufe und Identifikation von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen
Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Übersetzung in umsetzbare digitale Lösungen
Begleitung digitaler Lösungen von der Konzeption bis zum Rollout
Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und digitaler Prozesse
Bewertung neuer Digitalisierungs- und KI-Vorhaben aus Prozesssicht
Unterstützung der Leitung bei Projekten sowie Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen und StatusberichtenQualifikationen:Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation , z. B. in Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet
Erste Erfahrung in Prozessmanagement, Digitalisierung, Business Analysis, Projektmanagement oder Organisationsentwicklung
Erfahrung in Prozessmodellierung und Anforderungsmanagement
Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Abläufe strukturiert zu erfassen
Gutes Verständnis digitaler Systeme, Datenflüsse und Schnittstellen
Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Koordinationsfähigkeit im Austausch mit Fachbereichen und technischen Ansprechpartner:innen
Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Erfahrung im Gesundheitswesen , idealerweise im klinischen Umfeld, von Vorteil
Kenntnisse in Kollaborations- und Modellierungswerkzeugen wie Asana, Miro oder Gliffy von Vorteil
Keine Programmier- oder Data-Engineering-Kenntnisse erforderlich - entscheidend sind Prozessverständnis und die Fähigkeit, zwischen Fachbereichen und Technik zu übersetzen
Wenn Sie erste Berufserfahrung sowie Spaß an der Schnittstellenarbeit zwischen Fachbereichen, Qualitätsmanagement, Technik und Leitung haben, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Bauingenieure / Architekten / TGA-Ingenieure als Bauprüfer (m/w/d)
2026-10-07
Gemeindeprüfungsanstalt Baden-Württemberg
Karlsruhe
07.10.2026Gemeindeprüfungsanstalt Baden-WürttembergKarlsruheBauingenieure / Architekten / TGA-Ingenieure als Bauprüfer (m/w/d)Aufgaben:Umfasst die maßnahmenbezogene Prüfung der Bauausgaben der Kommunen mit Prüfung der Vergabe-verfahren (VOB) und der Schlussrechnung (HOAI und VOB) sowie die prüfungsbegleitende Beratung der zu prüfenden Kommunen in Fragen der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Baumaßnahmen.
Die Prüfungsergebnisse sind gegenüber der kommunalen Verwaltung zu vertreten und im Prüfungsbericht redaktionell aufzubereiten.
Die Stellungnahmen der geprüften Kommunen sind für den Verfahrensabschluss aufzuarbeiten und zu beurteilen.Qualifikationen:Mit abgeschlossenem Studium (Diplom-Ingenieur FH, Bachelor) im Bauingenieur- oder Architekturwesen oder in den Fachrichtungen Baumanagement und Baubetrieb bzw. Versorgungstechnik und Technische Gebäudeausrüstung.
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen sowie von Architekten- und Ingenieurleistungen (Vergabe-, Bauvertrags- und Honorarrecht)
Vertiefte Kenntnisse in mindestens einem Fachgebiet der oben genannten Studiengänge
Einschlägige berufspraktische Erfahrungen
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Kenntnisse im Gemeindewirtschaftsrecht
Angemessene Leistungsnachweise
Die Fähigkeit und Bereitschaft, sich schnell, zielorientiert und gründlich in neue Fachthemen und Rechtsgebiete einzuarbeiten
Ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
Ein sicheres und gewandtes Auftreten, um die GPA nach innen und außen angemessen zu repräsentieren
Eine selbstständige, ergebnisorientierte, kooperative und termingerechte Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team
Die Bereitschaft, an wechselnden Einsatzorten in Baden-Württemberg tätig zu sein
Elektroingenieurin elektrische Energietechnik und Infrastruktur als Prrojektleiterin (m/w/d)
2026-10-07
Hamburg Wasser
Hamburg
07.10.2026Hamburg WasserHamburgElektroingenieurin elektrische Energietechnik und Infrastruktur als Prrojektleiterin (m/w/d)Aufgaben:Verantwortung für die elektrotechnische Teilprojektleitung anspruchsvoller Großprojekte im Bereich der Anlagentechnik, Nieder- und Mittelspannung und Automatisierungstechnik
Planung und Entwicklung zukunftsorientierter elektrotechnischer Anlagenkonzepte mit Schwerpunkt in den Leistungsphasen 1-3
Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Fachplanung über alle relevanten Projektphasen
Koordination von Planung, Vergabe, Ausführung und Inbetriebnahme in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Gewerken
Erarbeitung technischer Konzepte, Berichte und Entscheidungsvorlagen für komplexe Infrastrukturmaßnahmen
Aktive Steuerung von Stakeholdern, Fachplanern und Standardisierungsinitiativen zur Weiterentwicklung technischer AnlagenstrukturenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Master/Diplom) oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Energietechnik mit Schwerpunkt Mittelspannung, Transformatoren, NSHV und Erdungssysteme
Fundierte Expertise in der Leitung komplexer Projekte sowie in der Steuerung externer Planungs- und Ingenieurbüros
Praxiskenntnisse in der Automatisierungs- und Leittechnik
Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil
Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Stakeholdermanagement sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2)
Referent Anwendungsentwicklung (w/m/d) im Referat »Anwendungsentwicklung«
2026-10-07
Statistisches Landesamt Baden-Württemberg
Fellbach
07.10.2026Statistisches Landesamt Baden-WürttembergFellbachReferent Anwendungsentwicklung (w/m/d) im Referat »Anwendungsentwicklung«Aufgaben:Ihre Aufgaben
Sie gestalten die Weiterentwicklung und Strategie des Referates (z. B. die Sicherheits- und Architekturvorgaben und die bereitgestellten Tools)
Sie führen ein Team von Entwicklern (w/m/d) und unterstützen dieses bei technischen Problemstellungen und Projekten
Sie übernehmen die Projektleitung für ausgewählte Projekte und leiten Softwareprojekte im Statistischen Verbund
Das Entwickeln und die Pflege von Fachverfahren mit Java, Frameworks und React gehören ebenso zu ihren Aufgaben wie das Bugfixing und Troubleshooting des entwickelten Softwarecodes
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Informatik, Mathematik, Physik, Computer Science, Softwaretechnik oder Software Engineering
Sie haben mehrjährige Programmierkenntnisse und Erfahrungen in der Java-Anwendungsentwicklung (z. B. Java-Frameworks wie Spring oder Hibernate) und der agilen Softwareentwicklung
Sie bringen Erfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Mitarbeitenden mit
Sie sind mit modernen Softwareentwicklungsprozessen und agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban) vertraut
Sie verfügen über Kenntnisse von Architektur, Design-Patterns und Clean-Code-Prinzipien
Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit gehören zu ihren Stärken
Ein gutes Verständnis für Informationssicherheit und Datenschutz sind von Vorteil
Stellvertretende Leitung Belegungsmanagement (m/w/d)
2026-10-07
Klinik Bavaria GmbH & Co. KG
Bad Kissingen
07.10.2026Klinik Bavaria GmbH & Co. KGBad KissingenStellvertretende Leitung Belegungsmanagement (m/w/d)Aufgaben:Patientenmanagement mit Fokus auf Privatpatienten und Selbstzahler
Einbindung in die Weiterentwicklung und Verwirklichung unserer hohen Qualitätsstandards
Mitwirken an der Realisierung unserer Unternehmensziele
Korrespondenz mit Kostenträgern, Zuweisern und externen Partnern
Sicherung einer hohen Bettenauslastung und Effizienzsteigerung durch eine geplante Steuerung
Prozessoptimierung zur Verbesserung des Belegungsmanagements
Korrespondenz mit Rehabilitanden und deren Angehörigen
Bearbeitung von RehabilitandenanfragenQualifikationen:Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits-, bzw. Hotelmanagement oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung aus den Bereichen der Kundenbetreuung im Gesundheits- bzw. Dienstleistungssektor
Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
Konzeptionelles und analytisches Denken
Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Hervorragende kommunikative Fähigkeiten
Hohe Affinität zu Teamarbeit und Teamleitung
Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Referentin/Referenten Informationssicherheit (m/w/d) / Informationssicherheitsbeauftragte / Informationssicherheitsbeauftragten (m/w/d)
2026-10-07
BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft
Berlin
07.10.2026BG BAU - Berufsgenossenschaft der BauwirtschaftBerlinReferentin/Referenten Informationssicherheit (m/w/d) / Informationssicherheitsbeauftragte / Informationssicherheitsbeauftragten (m/w/d)Aufgaben:Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des ISMS sowie rechtlich-regulatorische Grundsatzarbeit
Identifikation, Analyse und Überwachung von Informationssicherheitsrisiken sowie Sicherstellung des wirksamen Kontrollmanagements
Fachliche Beratung und Sicherheitsbegleitung von Führungskräften, Fachbereichen, Projekten und Dienstleisterbeziehungen
Steuerung von Audits, Nachweisführung gegenüber der Leitungsebene sowie Handhabung von Sicherheitsvorfällen und Schwachstellen
Verankerung der Informationssicherheit durch Zielgruppenschulungen sowie
Vertretung der Sicherheitsbelange an internen und externen SchnittstellenQualifikationen:Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in einer für die Tätigkeit einschlägigen Fachrichtung, vorzugsweise Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT-Sicherheitsmanagement, Verwaltungsinformatik, Rechtswissenschaften mit IT-/Datenschutzbezug, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung in Informationssicherheit, IT-Governance, Risikomanagement, Revision/Prüfung, Datenschutz, Compliance oder vergleichbaren Querschnittsfunktionen
Erste Berufserfahrung in Projektarbeit, Auditierung, Sensibilisierung/Schulung und adressatengerechter Darstellung komplexer Informationssicherheitsrisiken
Berufserfahrung als Informationssicherheitsbeauftragte/r (m/w/d) oder in einer ISMS-Funktion von Vorteil
Sehr gute Fachkenntnisse im Informationssicherheitsmanagement nach BSI IT-Grundschutz/BSIStandards, ISO/IEC 27001 oder vergleichbaren Regelwerken
Gute Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorgaben, insbesondere BSI-Gesetz, NIS-2-Umsetzung/Cybersicherheitsrecht, Datenschutzrecht/Sozialdatenschutz, Vergabe- und Vertragsbezüge, Geheimschutz- und Vertraulichkeitsanforderungen
Schnelle Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Urteilsfähigkeit
Gut strukturierte, selbstbestimmte und zielorientierte Arbeitsweise
Verhandlungsgeschick und ein hohes Durchsetzungsvermögen
Mitarbeitende/r für die Finanzbuchhaltung (w/m/d)
2026-10-07
Erzdiözese Freiburg
Sigmaringen, Singen
07.10.2026Erzdiözese FreiburgSigmaringen, SingenMitarbeitende/r für die Finanzbuchhaltung (w/m/d)Aufgaben:Buchhaltung inklusive Verarbeitung von Kontoauszügen, Bankkonten-Abstimmung
Erfassung von Kreditoren-Belegen eischließlich der Belegprüfung auf Plausibilität, Erstellung von Zahllisten und Durchführung von Zahlläufen
Bearbeitung von Eingangsrechnungen im digitalen Workflow
Abwicklung von Debitoren-Rechnungen, Verbuchung umsatzsteuerrelevanter Sachverhalte und Mahnwesen
Abstimmarbeiten, Kontenbereinigungen und Anlagenbuchhaltung
Vorbereitende Jahresabschlusstätigkeiten
Ansprechpartner/-in zu Fragen der Finanzbuchhaltung für die KirchengemeindenQualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r; Industriekaufleute, Bankkaufleute, Kaufleute für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen/Buchhaltung von Vorteil
Sicherer Umfang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche
Projektmanager:in baubegleitendes Facility Management & ÖPP im Schulbau (w/m/d)
2026-10-07
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
07.10.2026Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -Frankfurt am MainProjektmanager:in baubegleitendes Facility Management & ÖPP im Schulbau (w/m/d)Aufgaben:Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für den Betrieb sowie für die Instandhaltung von Immobilien unter Einsatz des technischen Gebäudefachwissens in Anlehnung einschlägiger GEFMA-Richtlinien
Verantwortung für Ausschreibung und Vergabe betriebsnotwendiger Leistungen für ÖPP-Investorenprojekte
Betreuung von neuen ÖPP-Investorenprojekten in der Start-up-Phase im Rahmen der Schulbauoffensive
Budgetverantwortung von Projekten sowie baubegleitendes Facility-Management im Rahmen der Schulbauoffensive
Spitzensachbearbeitung sowie Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
Bedarfsabstimmung mit den fachlichen Bedarfsträger:innen und Schnittstellenfunktion zwischen den Gebäudenutzenden und anderen Fachbereichen des Amtes
Vertretung des Amtes für Bau und Immobilien bei Sitzungen mit Projektbeteiligten, politischen oder sonstigen Gremien
Sonderaufgaben nach Weisung der Abteilungs- und SachgebietsleitungQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Facility-, Bau- oder Gebäudemanagement
Langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Gebäudemanagements als Bauherrenvertretung / Eigentümer:invertretung
Fundierte Erfahrungen des Vergaberechts (insbesondere GWB, VGV, VOB/B und VOL/A)
Umfassendes Fachwissen, analytisches und selbstständiges Arbeiten in der Bearbeitung komplexer Vorgänge im Bereich Facility Management
Persönliche Kompetenzen:
Kenntnisse im Umgang mit CAFM-Software wünschenswert
Hohe Eigenverantwortung in der Planung und Organisation der Arbeit
Einsatzbereitschaft und Stressresistenz
Teamfähigkeit
Konflikt- und Kritikfähigkeit
Diversitätskompetenz
Leitung des Sachgebiets Bibliothekspädagogik (m/w/d)
2026-10-07
Stadt Villingen-Schwenningen
Villingen-Schwenningen
07.10.2026Stadt Villingen-SchwenningenVillingen-SchwenningenLeitung des Sachgebiets Bibliothekspädagogik (m/w/d)Aufgaben:Führung und Steuerung des Sachgebiets Bibliothekspädagogik
Konzeptionelle Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Stadtbibliothek
Kontakt- und Netzwerkarbeit mit Schulen, Kindertageseinrichtungen, Kooperationspartnern und Ehrenamtlichen
Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung von bibliothekspädagogischen Angeboten mit Schwerpunkt digitale Medienbildung, Sprach- und Leseförderung
Konzeption, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene
Konzeption und Bereitstellung von inklusiven Angeboten für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit körperlicher, geistiger oder seelischer Beeinträchtigung
Akquise von Fördermitteln für bibliothekspädagogische Projekte und Angebote
Öffentlichkeitsarbeit
Aufbau von Netzwerken im Bereich Integration und Inklusion
Ausbau der Zusammenarbeit mit pädagogischen Bildungsstätten und Fachschulen zur Medien- und KompetenzvermittlungQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Bibliotheks- und Informationsmanagement, Kultur- und Medienpädagogik, Sozialpädagogik mit Zusatzkompetenzen in den nachfolgend beschriebenen Bereichen oder einer Fachrichtung mit vergleichbaren Inhalten
Fundierte bibliothekspädagogische Kenntnisse/Erfahrungen sowie ausgeprägte Medien- und Informationskompetenz
Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Interesse und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie hohe Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten
Ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden, der Kundschaft sowie Kooperationspartnern/-partnerinnen
Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgabenstellungen in der bibliothekspädagogischen Arbeit
Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
07.10.2026MÜNCHENSTIFT GmbHMünchenWohnbereichsmanager m/w/dAufgaben:Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie der Pflegefachlichkeit
Kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung
Biographieorientierte Pflegeprozessplanung
Zielgerichtete Mitarbeit bei der Grund- und Behandlungspflege
Personalführung, -entwicklung und Schichtplanung
Transparente Kommunikation im Team und mit weiteren Personen (u.a. Fallbesprechungen, Pflegevisiten, Risikopotentialanalysen, Organisation und Teilnahme an Besprechungen uvm.)
Ansprechpartner/in für Bewohner/innen sowie deren Angehörige und den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
Steuerung des Wohnbereichs (Mittelverwendung und -beschaffung, Erhebung relevanter Daten, Meldewesen etc.)Qualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau
Erfahrung in der Leitung einer Station oder eines Wohnbereichs
Aktuell laufende oder erfolgreich absolvierte Qualifizierung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, Stationsleitung oder Wohnbereichsleitung gemäß §71 SGB XI
Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
Strukturelle und konzeptionelle Arbeitsweise
Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein
07.10.2026Wicker KlinikenBad WildungenErgotherapeut (m/w/d), Werner Wicker KlinikAufgaben:Sie behandeln u. a. unsere querschnittgelähmten Patienten
Sie führen Therapien durch und tragen damit zur Verbesserung funktionell-motorischer Einschränkungen und der oberen Extremitäten bei
Sie organisieren die Hilfsmittel- und Rollstuhlversorgung in unserer zur Ergotherapie zugehörigen, eigenen Werkstatt
Sie verwenden technisch-analytische Verfahren, wie z. B. Kraft- und Sitzdruckmessungen zur Rollstuhlanpassung am Patienten
Sie beraten Patienten und Angehörige rundum die richtigen Hilfsmittelversorgung und deren ErprobungQualifikationen:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut
Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung im Fachbereich Neurologie sammeln
Als Teamplayer sind Sie kommunikativ und kreativ
Sie bringen Ihre Ideen für den gesamten, patientenzentrierten, therapeutischen Prozess, aktiv ein
Sozialpädagogische Assistent:innen, Sozialassistent:innen und Kinderpfleger:innen (w/m/d) mit staatlicher Anerkennung als systemische KiTa-Begleitungen (w/m/d) im Elementarbereich
2026-10-07
Kita Bremen
Bremen
07.10.2026Kita BremenBremenSozialpädagogische Assistent:innen, Sozialassistent:innen und Kinderpfleger:innen (w/m/d) mit staatlicher Anerkennung als systemische KiTa-Begleitungen (w/m/d) im ElementarbereichAufgaben:Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:
Individuelle und verlässliche Unterstützung und Begleitung bei der Alltagsbewältigung einzelner zugeordneter Kinder
Sicherstellung der Teilhabe einzelner zugeordneter Kinder
Stärkung der Selbstständigkeit: Unterstützung bei lebenspraktischen Tätigkeiten z.B. bei der Einnahme von Mahlzeiten, Körperhygiene
Praktische Begleitung in bestimmten Situationen: z.B. Raumwechsel, Gruppenaktivitäten
Unterstützung einzelner zugeordneter Kinder beim Verstehen von Abläufen, Regeln
Aufbau vertrauensvoller Beziehungen und Unterstützung bei der Selbstregulation im Sinne einer sozial-emotionalen Begleitung
Spezifische Bedürfnisse der zugeordneten Kinder wahrnehmen und in geeignetem Maß Unterstützung zur Verfügung stellenQualifikationen:Grundlagenwissen zu inklusiver und bedarfsorientierter Pädagogik
Freude an der aktiven Beziehungsarbeit mit Kindern und an der Arbeit im Team
Fähigkeit und Bereitschaft zur Arbeit im multikulturellen Kontext
Lern- und Veränderungsbereitschaft, Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
Diplom-Ingenieur (m/w/d) bzw. Bachelor / Master der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen oder staatlich geprüfter Techniker / Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau
2026-10-07
Staatliches Bauamt München 2
München
07.10.2026Staatliches Bauamt München 2MünchenDiplom-Ingenieur (m/w/d) bzw. Bachelor / Master der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen oder staatlich geprüfter Techniker / Meister (m/w/d) der Fachrichtung HochbauAufgaben:Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn, insbesondere hinsichtlich:
Projektmanagement bei staatlichen Baumaßnahmen, vor allem hinsichtlich Ermittlung, Vorgabe und Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitäten
Abstimmung und Arbeit im interdisziplinären Projektteam mit Kollegen/-innen der Fachrichtung Elektro- / Versorgungstechnik und technische Gebäudeausrüstung
Technische Grundlagenermittlung und Kostenschätzung für Bauvorhaben
Durchführung ausgewählter Maßnahmen in Eigenplanung
Auswahl und auftraggeberseitige Begleitung von externen Ingenieurbüros in den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI
Plausibilitätsprüfung von Ausführungsplanungen
Mitwirkung bei der Vergabe und Abwicklung von Bauaufträgen gemäß VOB, Betreuung und Steuerung der beauftragten Firmen
Verhandlungen mit Nutzern und BaufirmenQualifikationen:Einen Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (Univ. / FH) oder ein abgeschlossenes Master- / Bachelorstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder
Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker / Meister (m/w/d) im genannten Fachgebiet oder vergleichbar
Freude an der Abwicklung von besonderen Hochbaumaßnahmen
Organisationsvermögen und Erfahrung im Projektmanagement
Sicheres und freundliches Auftreten
Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen schriftlich sowie mündlich (Sprachniveau C2 nach GER)
Kontakt- und Kooperationsfähigkeit sowie sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, insbesondere im Kontakt mit den mit der Ausführung beauftragten Firmen und Ingenieurbüros sowie den Vertretern der Gebäudenutzer
Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zu interdisziplinärem Denken
Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zu fortwährender Weiterbildung
Leitung der Stabsstelle Bildung, Jugend und Soziales (m/w/d)
2026-10-07
Gemeinde Untereisesheim
Untereisesheim
07.10.2026Gemeinde UntereisesheimUntereisesheimLeitung der Stabsstelle Bildung, Jugend und Soziales (m/w/d)Aufgaben:Strategische Weiterentwicklung der Handlungsfelder Bildung, Jugend und Soziales
Koordination der Sozial-, Jugendhilfe- und Bildungsplanung einschließlich Monitoring und Berichtswesen
Beratung der Verwaltungsspitze in fachlichen und politischen Grundsatzfragen
Erstellung von Sitzungsvorlagen, Stellungnahmen und Konzepten
Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Gremiensitzungen, insbesondere des Gemeinderats
Ämterübergreifende Steuerung von Projekten und Querschnittsthemen
Aufbau und Pflege von Netzwerken mit freien Trägern, Schulen, Verbänden und weiteren Partnern
Akquise, Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln sowie Initiierung von Modellprojekten
Mitwirkung an der Haushaltsplanung sowie Überprüfung von Zielen, Kosten und Ergebnissen der Aufgabenbereiche
Wahrnehmung und Weiterentwicklung der Schulträgeraufgaben
Wahrnehmung der Trägerverantwortung für die kommunalen Kindertageseinrichtungen und die Ganztagsbetreuung
Dienst- und Fachaufsicht über die Leitungen der Kindertageseinrichtungen und der Ganztagsbetreuung
Pädagogische und organisatorische Begleitung der Einrichtungsleitungen und Mitarbeitenden
Bedarfsplanung sowie Steuerung und Weiterentwicklung der Platzvergabe für Kindertageseinrichtungen und Ganztagsbetreuung
Planung und Umsetzung von Projekten im sozialen Bereich, z. B. in der Seniorenarbeit
Gesamtverantwortung für die Aufgaben der Stabsstelle sowie Führung der Mitarbeitenden
Eine weitere Abgrenzung des Aufgabengebietes sowie die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Frühkindliche Bildung, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
Leitungserfahrung, idealerweise im pädagogischen Bereich
Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten
Interesse an der Vielfalt sozialer Themen, von der frühkindlichen Bildung bis zur Seniorenarbeit
Ein sicheres und wertschätzendes Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Eltern, Seniorinnen und Senioren und weiteren Beteiligten
Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
Heilerziehungspfleger, Erzieher und/oder Ergotherapeut (m/w/d) für den Bereich Teilhabeassistenz
2026-10-07
Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH
Rostock
07.10.2026Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbHRostockHeilerziehungspfleger, Erzieher und/oder Ergotherapeut (m/w/d) für den Bereich TeilhabeassistenzAufgaben:* die individuelle Unterstützung und die Stabilisierung der seelischen
Gesundheit der Leistungsberechtigten
* eine individuelle Einarbeitung durch Fachkräfte
* Durchführung befähigender Angebote sowohl im Gruppen- als auch im
Einzelsetting
* eine befristete Beschäftigung mit 30 - 32 Stunden/Woche, mit der
Option auf Übernahme
* geregelte Arbeitszeiten und kein Schichtsystem
* regelmäßige Dienstberatung, Supervision und FortbildungenQualifikationen:* eine Ausbildung im heilpädagogischen Bereich (Heilerzieher*in oder
Heilpädagoge*in)
* einen Abschluss als Erzieher*in und/oder Ergotherapeut*in
* berufliche Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen
nach dem personenzentrierten und ressourcenorientierten Ansatz sind
wünschenswert
* Aufgeschlossenheit, Empathie und Kommunikationsgeschick
* eine diplomatische Grundhaltung und Durchsetzungsvermögen
* Zuverlässigkeit und Absprachefähigkeit
Fachbereichsleitung (m/w/d) Wohnen | Eingliederungshilfe | Sozialwirtschaft
2026-10-07
Stiftung Waldheim
Langwedel
07.10.2026Stiftung WaldheimLangwedelFachbereichsleitung (m/w/d) Wohnen | Eingliederungshilfe | SozialwirtschaftAufgaben:Sie gestalten Zukunft mit Verantwortung: Mit strategischem Weitblick und unternehmerischem Handeln übernehmen Sie die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für einen großen Fachbereich im Wohnen mit rund 100 Mitarbeitenden - gemeinsam mit einer weiteren Fachbereichsleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand.
Sie sichern Qualität - und entwickeln weiter: Sie sichern die verlässliche Umsetzung der Leistungsvereinbarungen, steuern Budgets und Ressourcen verantwortungsvoll und entwickeln die Angebote im Sinne zukünftiger Anforderungen konsequent weiter.
Sie stärken Menschen, Strukturen und Prozesse: Gemeinsam mit den Wohnbereichsleitungen entwickeln Sie Organisation, Personal und Qualitätsmanagement systematisch weiter und fördern eine lernende, effiziente und wertschätzende Arbeitskultur.
Sie sind Führungspersönlichkeit mit Haltung: Durch gezielte Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung schaffen Sie Stabilität, Motivation und Identifikation - und fördern eine wertschätzende, kundenorientierte Führungskultur.
Sie wirken nach innen und außen: Mit Überzeugung vertreten Sie den Fachbereich gegenüber Kostenträgern, kommunalen Akteur innen und Partner innen, bewegen sich sicher in Gremien und Netzwerken und positionieren den Bereich wirtschaftlich wie fachlich souverän.Qualifikationen:FELS IN DER BRANDUNG. MIT WEITBLICK VORAUS.
Sie geben Menschen Orientierung, schaffen Verlässlichkeit und behalten auch in bewegten Zeiten den Kurs. Gleichzeitig erkennen und nutzen Sie Chancen zur Weiterentwicklung und gestalten Veränderungen gemeinsam mit anderen.
Sie leben unsere fünf Führungsprinzipien mit einem partizipativen Führungsverständnis und verfügen über ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, Dynamiken und Prioritäten. Sie sind präsent im operativen Geschäft und behalten zugleich die langfristige Entwicklung im Blick.
Wer diese Aufgabe übernimmt, braucht Geduld ebenso wie Gestaltungswillen. Die Bereitschaft zuzuhören ebenso wie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen. Und den Mut, Veränderung dort anzustoßen, wo sie Menschen und Organisation weiterbringt:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder einer vergleichbaren akademischen Fachrichtung bildet die fachliche Grundlage Ihrer Qualifikation.
Mehrjährige Leitungserfahrung in der Sozialwirtschaft, idealerweise in der Eingliederungshilfe, sowie Sicherheit im Umgang mit gesetzlichen Rahmenbedingungen zeichnen Ihren beruflichen Werdegang aus.
Strategisches Denken, wirtschaftliches Grundverständnis und Erfahrung in der Entwicklung von Geschäftsfeldern ergänzen Ihr Kompetenzprofil.
Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihre Erfahrung im Austausch mit Kostenträgern, Behörden und Gremien ermöglichen Ihnen ein souveränes Agieren.
Ihre Haltung ist konsequent kundenorientiert: Sie handeln lösungsorientiert, entscheidungsstark und kooperativ und verstehen es, Bedürfnisse von Kund innen, Mitarbeitenden und Partner innen in Einklang zu bringen.
Die Bereitschaft zur Teilnahme an einer vergüteten Rufbereitschaft rundet Ihr Profil ab.
Das Stellenangebot richtet sich an m/w/d und ist auch für Menschen mit einer Schwerbehinderung geeignet.
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Praxismanager für das Medizinisches Versorgungszentrum
2026-10-07
Rems-Murr-Kliniken gGmbH
Schorndorf, Winnenden
07.10.2026Rems-Murr-Kliniken gGmbHSchorndorf, WinnendenMedizinische Fachangestellte (m/w/d) als Praxismanager für das Medizinisches VersorgungszentrumAufgaben:Praxisorganisation unserer derzeit vier Praxen und Steuerung der operativen Abläufe
Sicherstellung eines reibungslosen Praxisablaufs auch bei kurzfristigen personellen Ausfällen
Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen im Praxisalltag
Administrative und organisatorische Schnittstellenarbeit
Unterstützung bei der Umsetzung organisatorischer Vorgaben der Verwaltung
Sicherstellung der zeitgerechten Übermittlung der Daten für die Abrechnungsprozesse (KV, privat) an die betreffenden externen und internen Stellen
Personalorganisation und Teamkoordination inkl. Dienstplanung und Ausfallmanagement
Mitarbeit im QualitätsmanagementQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxismanager (m/w/d)
Erfahrung im Praxismanagement oder in leitender Funktion im medizinischen Bereich
Kenntnisse im Qualitätsmanagement (z. B. QEP)
Grundkenntnisse in Abrechnung und Praxisorganisation
Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitiger Teamorientierung
Hohe Problemlösungskompetenz im operativen Alltag
Mitarbeiter für die Therapie- und Terminplanung (m/w/d)
2026-10-07
Klinik Bavaria GmbH & Co. KG
Bad Kissingen
07.10.2026Klinik Bavaria GmbH & Co. KGBad KissingenMitarbeiter für die Therapie- und Terminplanung (m/w/d)Aufgaben:Umsetzung der ärztlichen Therapie-Verordnungen in Termine für Rehabilitanden und Therapeuten inkl. Nachverordnungen
Effiziente Planung der Therapeuten und Ärzte sowie der Visiten
Einpflegen von Fortbildungszeiten, Ausfallzeiten, Urlauben und FeiertagenQualifikationen:Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Praxismanagerin (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (MFA) bzw. Arzthelferin (m/w/d)
Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in der Terminplanung einer Klinik wünschenswert
Sichere Anwendung von Excel, Word und einer Planungssoftware, idealerweise CGM Clinical (GTP)
Gutes Organisationstalent sowie Lern- und Einsatzbereitschaft
Teamgeist und Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstärke und Kompromissbereitschaft
07.10.2026Bayerischer GemeindetagMünchenAssistenzkraft (m/w/d)Aufgaben:Koordination und Verwaltung von Terminen
Interne und externe Korrespondenz
Annahme und Weitervermittlung von Telefonaten
Ablage und Aktenführung mit Hilfe eines Dokumentenmanagementsystems
Vorbereitung von Dienstreisen
Vor- und Nachbereitung von BesprechungenQualifikationen:Der Bayerische Gemeindetag, Körperschaft des öffentlichen Rechts sucht Verstärkung für seine Teamassistenz
Sie sind kommunikativ und zuverlässig und verfügen über eine gute Selbstorganisation?
Sie wollen mit Herzblut für die mehr als 2.000 bayerischen Gemeinden arbeiten?
Der tägliche Umgang mit Menschen macht Ihnen Spaß?
Die gängigen Office-Tools (Word, Outlook, PowerPoint) sind für Sie gute Bekannte?
Sind Sie bereit für eine interessante Tätigkeit mit Abwechslung und Eigenverantwortung?
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich des Öffentlichen Dienstes oder einem verwaltenden bzw. kaufmännischen Beruf (z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Rechtsanwaltsfachangestellte(r))
Sicherer Umgang mit MS Office
Gruppenleiter*in (m/w/d) im Beschäftigungs- und Förderbereich
2026-10-07
VfJ Werkstätten GmbH
Berlin
07.10.2026VfJ Werkstätten GmbHBerlinGruppenleiter*in (m/w/d) im Beschäftigungs- und FörderbereichAufgaben:Anleitung, Förderung, Betreuung und Unterstützung der Menschen mit Beeinträchtigung und hohem Unterstützungsbedarf - in Gruppen und individuell
Dialogische Entwicklung und Umsetzung individueller Förderpläne
Unterstützende Begleitung von individuellen Entwicklungsschritten und Gruppenprozessen
Pflegerische Assistenz entsprechend des Bedarfs
Dokumentation der Betreuungstätigkeiten und der Entwicklung der Teilnehmer*innen
Zusammenarbeit mit den Sozialen Diensten für die Erstellung der Förderpläne und der InformationsberichteQualifikationen:Abschluss als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in oder in vergleichbaren Berufen
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
Fähigkeit, gruppendynamische Prozesse zu gestalten und zu lenken
Eine zugewandte Haltung und das Ausrichten der Betreuung und Förderung am personenzentrierten Ansatz
Bereitschaft zur Reflexion des eigenen professionellen Handelns und zur Beteiligung an Teamsitzungen und Fallbesprechungen
PC-Kenntnisse (Office-Programme)
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit
Leitung (m/w/d) Abteilung Klinisches Prozessmanagement
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzLeitung (m/w/d) Abteilung Klinisches ProzessmanagementAufgaben:* Leitung der Abteilung Klinisches Prozessmanagement
sowie operative und strategische Unterstützung der
Leitung Geschäftsbereich Medizin
* Aktive Mitgestaltung an der Prozessoptimierung von
Strukturen und klinischen Prozessen durch Projekte
* Standardisierung und Harmonisierung von klinischen
Prozessen
* Identifikation, Aufbereitung und Beseitigung von
Prozessmängeln aus CIRS-Meldungen,
unerwünschten Ereignissen, Beschwerden,
Schadensfällen und Audits
* Risiko- und Schadensfallmanagement
* Koordination des Lob- und Beschwerdemanagements
* Strukturierte Identifikation von Qualitätsdefiziten aus
Routinedaten der Unimedizin MainzQualifikationen:* Mehrjährige Leitungserfahrung einer Stabsstelle im
Gesundheitswesen mit Schwerpunkt auf
Prozessoptimierung
* Ausgewiesene Erfahrung im Projektmanagement
* Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams
* Sehr gute Kenntnisse von medizinischen
Betriebsabläufen sowie Prozessen in stationären
Einrichtungen und angrenzenden Bereichen
* Erfahrung in der Durchführung und Leitung von
Projekten (z.B. Organisationsentwicklung; Changemanagement
oder med. Fachthemen) wünschenswert
* Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS-Office
* Souveränes Auftreten, hohes Maß an
Eigenverantwortung
Pflegefachkraft (m/w/d) Palliativ
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzPflegefachkraft (m/w/d) PalliativAufgaben:* Pflegerische Betreuung im Rahmen der stationären
Versorgung von Patienten einer palliativen Situation
* Pflege nach Pflegediagnosen in enger
Zusammenarbeit mit den Patienten und deren
Angehörigen
* Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären
Behandlungsteam aus Pflegenden, Ärzten,
Physiotherapeuten und PsychoonkologenQualifikationen:* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
(m/w/d)
* Abgeschlossene Palliative Care Ausbildung oder
Berufserfahrung im Bereich der Palliativmedizin -
wünschenswert
* Interesse an fachbezogenen Fort- und
Weiterbildungen
* Freude an einer gewissenhaften und
verantwortungsvollen Arbeitsweise im
interdisziplinären Team
* Verständnis des palliativen Ansatzes
* Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit Sterben, Tod
und Trauer
Pflegefachkraft (m/w/d) Stroke Unit
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzPflegefachkraft (m/w/d) Stroke UnitAufgaben:* Notfallmäßige Akutversorgung neurologischer Patient
* Überwachung neurologischer Patienten mit
hochmodernem Equipment
* Pflege mit Konzept (u. a. Kinästhetik und Bobath)
* Umsetzung betrieblicher Qualitätsstandards
* Mitarbeit bei medizinischen Untersuchungen,
Eingriffen und TherapienQualifikationen:* Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft
(m/w/d)
* Teamfähigkeit
* Interesse an beruflicher Weiterqualifikation
* Berufseinsteigende, Berufserfahrene und
* Wiedereinsteigende sind herzlich willkommen
Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzGesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)Aufgaben:* Selbstständige Durchführung grundpflegerischer
Tätigkeiten
* Unterstützung bei therapeutischen und diagnostischen
Maßnahmen
* Zusammenarbeit im interdisziplinären TeamQualifikationen:* Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und
Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
* Freundliche und wertschätzende Persönlichkeit
* Teamorientierte Kommunikation
* Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Pflegefachkraft (m/w/d) Radioonkologie
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzPflegefachkraft (m/w/d) RadioonkologieAufgaben:* Allgemeine und spezielle pflegerische Versorgung von
Patienten unter Strahlenschutzbedingungen nach der
Behandlung mit radioaktiven Stoffen und/oder bei
onkologischen Erkrankungen
* Spezielle Versorgung von Patienten nach Behandlung
mit radioaktiven Stoffen
* Unterstützung und Beratung der Patienten bezüglich
des Verhaltens auf der Station und nach der
Entlassung im Rahmen der Strahlenschutzbedingungen
* Professionelle Zusammenarbeit im interdisziplinären
TeamQualifikationen:* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder
akademische Pflegefachkraft (m/w/d)
* Empathie und hohes Einfühlungsvermögen für
Patienten in erkrankungsbedingten Lebenskrisen
* Flexibilität und Belastbarkeit
* Kooperations- und Teamfähigkeit
* Interesse an fachbezogener Fort- und Weiterbildung
* Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit im
multidisziplinären Team
Pflegefachkraft / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzPflegefachkraft / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)Aufgaben:* Ambulante Betreuung und Behandlung von Patienten
mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen
sowie verwandter Teilgebiete
* Vorbereitung, Durchführung und Überwachung der
Patienten bei diagnostischen und therapeutischen
Maßnahmen sowie pflegerische Betreuung während
des Aufenthalts in der Tagesklinik
* Terminkoordination, Betreuung der
Patientenanmeldung und Durchführung von
Blutentnahmen
* Vor- und Nachbereiten von Akten
* Abrechnung von ambulanten PatientenQualifikationen:* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder
als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)
* Hohes Einfühlungsvermögen und gute
Kommunikationsfähigkeit
* Grundlegendes Verständnis für die administrativen und
ökonomischen Prozesse einer Ambulanzstruktur,
idealerweise mit entsprechenden Vorkenntnissen
* Interesse an fachbezogener Fort- und Weiterbildung
Wertschätzende und zuvorkommende Grundhaltung
Referentin / Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d)
2026-10-07
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Bonn
07.10.2026Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenBonnReferentin / Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d)Aufgaben:Im Stab Innenrevision & Governance werden unsere Arbeitsprozesse überprüft und Vorschläge zu deren Optimierung erarbeitet. Daneben bieten die Themen Compliance und Geheimschutz ein ebenso spannendes Arbeitsfeld.
Als Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d) übernehmen Sie die Leitung und Koordinierung des Teams in Bonn Grundsatz und die Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Geheimschutzes, u. a. zu rechtlichen Grundsatzfragen im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes (Grundsatz Formulare, Vordrucke, Aktenführung, Grundsatz Organisation, Personal und Finanzen im Aufgabengebiet Geheimschutz)
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Zusammenarbeit mit der Leitung des Stabsbereiches Innenrevision und Governance (VOIG) bei strategischen und operativen Fragestellungen zum Thema Geheimschutz.
Dank Ihrer Expertise beraten Sie den Vorstand sowie die Sparten/Stabsbereiche in allen Fragen des Geheimschutzes
Auch die Bearbeitung von rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes einschließlich Verschlussssachen-IT (VS-IT) fallen in Ihr Ressort
Ebenso bearbeiten Sie die rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des Sabotageschutzes
Dank Ihnen ist die Zusammenarbeit mit internen und externen Organisationseinheiten zur Thematik Geheimschutz jederzeit gewährleistet
Sie leiten zudem Besprechungen mit internen und externen Organisationseinheiten/Verantwortlichen zum Thema Geheimschutz
Sie sind ferner für die Prüfung der Voraussetzungen für Sicherheitsüberprüfungen bei der BImA und von der BImA verwalteter Bundesbehörden zuständig
Weiterhin übernehmen Sie die Vorbereitung und Durchführung von bundesweiten Informationsveranstaltungen und Fortbildungen im Bereich Geheimschutz
Die Mitwirkung bei Grundsatzarbeiten zum Geschäftsprozessmanagement für den Bereich Geheimschutz rundet Ihre Aufgaben ab
Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen (ca. 5 - 20 Tage im Jahr), auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.Qualifikationen:Qualifikation:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom [Uni]) der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
Fachkompetenzen:
Gründliche und umfassende Fachkenntnisse u. a. des Sicherheitsüberprüfungsrechts, der Verschlusssachenanweisung und zugeordneter Rechtsvorschriften sowie einschlägiger Vorschriften des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) sind von Vorteil
Sie haben idealerweise gründliche, umfassende und nach Möglichkeit in der Praxis erworbene Fachkenntnisse im Immobilienmanagement
Gute IT-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office, wünschenswerterweise verfügen Sie über SAP-Kenntnisse
Sehr gutes Verständnis für IT-technische Zusammenhänge (einschließlich Netzwerke)
Kenntnisse im Umgang mit der Verschlüsselungssoftware (GnuPG VS Desktop) sind wünschenswert
Im Idealfall haben Sie Kenntnisse über die IT-Grundschutzkataloge des BSI
Sie verfügen über kaufmännisches Verständnis
Weiteres:
Sie weisen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen auf und bringen die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln mit.
Sie haben die Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.
Sie verfügen über hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.
Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken.
Neben kunden-/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
Sie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz als auch die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln.
Sie sind kritikfähig und bringen die Fähigkeit zur Konfliktlösung mit.
Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken.
Sie bringen eine gute Fähigkeit zur Personalführung mit.
Sie haben die Bereitschaft und Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen.
Sie verfügen über eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung Geheimschutz (§ 9 SÜG) bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben.
07.10.2026Staatliches Baumanagement HannoverHannoverIngenieur (m/w/d) ElektrotechnikAufgaben:Projektmitarbeit und Projektleitung für komplexe Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen im Bereich Elektrotechnik im Sinne der GOBau
Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung sowie Vertragsmanagement
Steuerung und Beaufsichtigung freiberuflich tätiger Ingenieurbüros bei der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Bauleistungen
Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung, Abnahme, Übergabe, Abrechnung und Gewährleistungsverfolgung von Bauleistungen entsprechend den Leistungsphasen 1 - 9 HOAI
Erstellung von Kostenschätzungen, Aufstellung von Planungsunterlagen gemäß RLBau bzw. GPO sowie Koordination der technischen Gewerke
Mitarbeit und Projektleitung bei anspruchsvollen Bauvorhaben mit fachlichen Schwerpunkten in den Bereichen elektrische Anlagen (KG 440), Kommunikations-, sicherheits- und informationstechnische Anlagen (KG 450), Sicherheitstechnik sowie Management- und Bedieneinrichtungen
Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern
Bearbeitung projektbezogener Aufgaben, beispielsweise im Zusammenhang mit Wartungsverträgen, Prüfungsmitteilungen, Insolvenzverfahren und der Durchführung der BauunterhaltungQualifikationen:Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung (für Beamtinnen und Beamte: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste)
Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Bauüberwachung gebäudetechnischer Anlagen sowie im Projektmanagement sind erforderlich
Kenntnisse des öffentlichen Baurechts, des Vergabe- und Vertragsrechts sowie der HOAI sind wünschenswert
Methodische Kompetenzen:
Ausgeprägte Projektmanagementkenntnisse und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit externer Projektsteuerung
Analytisches und vernetztes Denken sowie Freude an Prozessoptimierung
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Soziale Kompetenzen:
Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbereitschaft
Freude an konstruktiver Teamarbeit und dem stetigen Austausch im Projektteam
Starke organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
Gutes Ausdrucksvermögen sowie Organisations- und Präsentationsfähigkeiten
Weitere Voraussetzungen:
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C1 gemäß GER
Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind Einstellungsvoraussetzungen für diesen Arbeitsplatz
Bereitschaft zum Führen eines Dienstwagens
Bereitschaft zu ganztägigen Dienstreisen in Niedersachsen an einzelnen Tagen (nach frühzeitiger Planung)
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Rotkreuzhaus (RKH) Gilching
2026-10-07
BRK KV Starnberg
Gilching
07.10.2026BRK KV StarnbergGilchingPflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Rotkreuzhaus (RKH) GilchingAufgaben:Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch
Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen
Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards
Anleitung von Hilfskräften und Auszubildenden
Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses
Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und AngehörigenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten
Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg
Pflegefachkraft (m/w/d) Stammzelltransplantation
2026-10-07
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
07.10.2026Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainzPflegefachkraft (m/w/d) StammzelltransplantationAufgaben:* Betreuung von Patienten vor, während und nach
allogener Stammzelltransplantation, Antikörpertherapie
sowie weiterer innovativer Therapien wie
CAR-T-Zelltherapien
* Pflege nach Pflegediagnosen in enger
Zusammenarbeit mit den Patienten und deren
Angehörigen
* Enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe im
interdisziplinären Behandlungsteam
* Regelmäßige Teilnahme an abteilungsinternen
Fortbildungen
* Sollten Sie über Weiterbildungen z.B. Praxisanleiter
o.a. verfügen, binden wir Ihre Expertise gerne in
weitere Aufgabenbereiche einQualifikationen:* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
(m/w/d)
* Interesse an Krankheitsbildern der Hämatologie,
Onkologie und Pneumologie
* Interesse an der Fachweiterbildung »Pflege in der
Onkologie«
* Aufgeschlossenheit, Eigeninitiative und
Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung der Pflege
* Berufsanfangende, Erfahrene und Wiedereinsteigende
sind herzlich willkommen
Teamleitung Leistungsabrechnung Eingliederungshilfe und Wohnungslosenhilfe (m/w/d)
2026-10-07
Evangelische Perthes-Stiftung e.V.
Münster
07.10.2026Evangelische Perthes-Stiftung e.V.MünsterTeamleitung Leistungsabrechnung Eingliederungshilfe und Wohnungslosenhilfe (m/w/d)Aufgaben:Fachliche Verantwortung übernehmen. Prozesse gestalten. Wissen nachhaltig weitergeben.
Als Teamleitung Leistungsabrechnung Eingliederungshilfe und Wohnungslosenhilfe (m/w/d) koordinieren Sie die Leistungsabrechnung in beiden Bereichen, begleiten anspruchsvolle Fragestellungen rund um die Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM), Vergütungsverfahren, Auswertungen und Systempflege und unterstützen die Mitarbeitenden fachlich im Tagesgeschäft.
Fachliche Koordination des Teams Leistungsabrechnung
Steuerung von Aufgaben, Fristen und Vertretungsregelungen
Unterstützung bei komplexen Abrechnungs- und Fachfragen
Abrechnung von Leistungen und Sozialversicherungsbeiträgen der WfbM
Erstellung von Bestandsmeldungen, Statistiken und Auswertungen
Mitwirkung bei Vergütungsverfahren und Belegungskalkulationen
Pflege von Topsoz und Übernahme der Keyuser-Funktion
Durchführung von Erlösverprobungen und Klärung von Abweichungen
Mitwirkung bei Prüfungen sowie Weiterentwicklung und Digitalisierung von ProzessenQualifikationen:Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Leistungsabrechnung, arbeiten gerne mit komplexen Abrechnungs-, Vergütungs- und Belegungsdaten und möchten fachliche Verantwortung in einem eingespielten Team übernehmen?
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Leistungsabrechnung, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen
Sicherer Umgang mit komplexen Abrechnungs-, Melde- und Verwaltungsprozessen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern sowie in der Prüfung und Aufbereitung von Abrechnungsdaten
Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
Kenntnisse in Topsoz oder vergleichbaren Fachverfahren sind von Vorteil
Erste Erfahrung in der fachlichen Führung, Koordination oder Anleitung von Mitarbeitenden ist wünschenswert
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
2026-10-07
Helios Klinikum Emil von Behring GmbH
Berlin
07.10.2026Helios Klinikum Emil von Behring GmbHBerlinPflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Aufgaben:Pflegerische Betreuung und Überwachung von bis zu sechs Patientinnen und Patienten in der Notaufnahme unter Einhaltung pflegerischer und medizinischer Standards
Arbeit im Tagesdienst von Montag bis Freitag zur Sicherstellung einer kontinuierlichen Patient:innenversorgung
Enge Zusammenarbeit mit dem Team der Notaufnahme sowie Ärztinnen und Ärzten anderer Fachbereiche
Mitwirkung bei Aufnahme-, Verlegungs- und Entlassprozessen sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit
Strukturierte Dokumentation und Kommunikation patient:innenbezogener Informationen im digitalen System
Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten mit Fokus auf Patient:innensicherheit und VersorgungsqualitätQualifikationen:Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation im medizinisch-pflegerischen Bereich
Du kommunizierst klar, transparent und verbindlich - sowohl im Team als auch mit Patient:innen und Angehörigen
Entscheidungsfreude, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen gehören zu deinen Stärken - auch in herausfordernden Situationen
Du hast Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Kolleg:innen aus dem Notfallzentrum und externen Versorgern
Du arbeitest sicher mit IT-Anwendungen und Krankenhausinformationssystemen und nutzt diese effizient im Pflegealltag und du bringst idealerweise Erfahrungen in der Überwachungspflege oder im Bereich Intermediate Care / Notfallpflege mit
Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Masern-Immunisierung
07.10.2026MFZ Münchner Förderzentrum GmbHMünchenLeitung Förderstätte (m/w/d)Aufgaben:Sie übernehmen die fachliche , organisatorische und personelle Leitung der Förderstätte mit 13 Fördergruppen und bis zu 110 Teilnehmenden.
Sie tragen die Gesamtverantwortung für die pädagogische , pflegerische und organisatorische Ausrichtung der Förderstätte.
Sie führen, begleiten und entwickeln die Gruppenleitungen sowie die Mitarbeitenden der Förderstätte.
Sie stellen eine bedarfsgerechte und sinnstiftende Tagesstruktur für die Teilnehmenden sicher und entwickeln die Förderangebote kontinuierlich weiter.
Sie verantworten die Personaleinsatzplanung sowie die Organisation der Arbeitsabläufe innerhalb der Förderstätte.
Sie entwickeln Konzepte, Projekte und Qualitätsstandards und sorgen für deren Umsetzung.
Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher , fachlicher und interner Vorgaben sicher.
Sie verantworten die Dokumentation sowie die Erstellung und Weiterentwicklung von Berichten.
Sie führen regelmäßige Team- und Dienstbesprechungen sowie regelmäßige Gespräche mit Mitarbeitenden durch.
Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses.
Sie wirken an der strategischen Weiterentwicklung der Förderstätte mit.Qualifikationen:Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A., Diplom, M.A.) sowie eine staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge oder Sozialpädagogin oder ein anderes geeignetes pädagogisches Studium.
Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
Sie besitzen idealerweise Erfahrung in einer Leitungs- oder Führungsfunktion und haben bereits Erfahrung im Change Management.
Sie bringen Kenntnisse in der Förderung und Begleitung von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen mit.
Sie verfügen über Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
Sie besitzen Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und (digitalen) Dokumentationssystemen.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie haben einen vollständigen Masernschutz.
07.10.2026Evangelische Stiftung TannenhofRemscheidErzieher (m/w/d)Aufgaben:Begleitung und Förderung der Entwicklung von Kindern im Alter von 6 Monaten bis zum Schuleintritt, nach dem pädagogischen Auftrag des Kinderbildungsgesetzes
Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen sowie Führen von Entwicklungsgesprächen
Eingewöhnung neuer Kinder
Sie haben Interesse an unseren Waldtagen (Waldgruppe) und der Wassergewöhnung
Vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern
Umsetzung und Weiterentwicklung der QualitätsstandardsQualifikationen:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in oder eine entsprechende Qualifizierung gemäß der Personalverordnung des KiBiz
Sie haben bereits erste Berufserfahrung auch im Umgang mit U3 Kindern gesammelt
Sie lieben die Arbeit mit Kindern
Sie haben einen ressourcenorientierten Blick auf die Kinder und eine vorurteilsfreie Haltung
Sie sind kreativ, flexibel, belastbar und teamfähig
Sie stehen neuen Anforderungen offen gegenüber
07.10.2026Evangelische Stiftung TannenhofVelbert-LangenbergPhysiotherapeut/-in (m/w/d)Aufgaben:die Behandlung von Patienten in Einzel- und Gruppentherapien
die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen AbteilungenQualifikationen:mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
wünschenswert sind Fortbildungen in den Bereichen in der manuellen Therapie in der manuellen Lymphdrainage im sporttherapeutischen Bereich in der Triggerpunkttherapie
in der manuellen Therapie
in der manuellen Lymphdrainage
im sporttherapeutischen Bereich
in der Triggerpunkttherapie
07.10.2026KWA Luise-Kiesselbach-HausMünchenStellvertretende Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)Aufgaben:* Sicherheit: Du hältst die Hygiene- und Qualitätsstandards in der
Hauswirtschaft ein.
* Klarheit: Du übernimmst Verantwortung bei der Personal- und
Kostenkontrolle für den gesamten Hauswirtschaftsbereich.
* Verantwortung: Du übernimmst die Vertretung der hauswirtschaftlichen
Leitung in deren Abwesenheit.
* Teamspirit: Du engagierst dich in der Führung, Motivation und
Weiterentwicklung des Teams.
* Effizienz: Du überwachst und optimierst die Arbeitsprozesse
kontinuierlich.Qualifikationen:* Fachwissen: Du hast eine der folgenden Ausbildungen erfolgreich
absolviert: Betriebswirtschaft, Ernährungs- und
Versorgungsmanagement, Hauswirtschaftsleitung, Objektleitung.
* Know-how: Du verfügst über Erfahrung im Fachbereich Hauswirtschaft.
* Persönliche Stärke: Du empfindest Freude bei der Arbeit und
überzeugst durch ausgeprägtes Organisationstalent und
unternehmerisches Denken.
* Kommunikationsstark: Mit guten Deutschkenntnissen sorgst du für
empathische und klare Gespräche - Schreiben, Zuhören und Verstehen
sind für dich selbstverständlich.
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten
2026-10-07
Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.
Stuttgart
07.10.2026Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.StuttgartPädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich KindergartenAufgaben:Aktive Begleitung der Kinder beim Entdecken und Forschen
Unterstützung lebenspraktischer Fähigkeiten und der Selbstständigkeit
Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags
Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse
Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der GruppeQualifikationen:Pädagogische Fachkraft, beispielsweise
Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in
Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept
Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien
Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte und optimistische Grundeinstellung
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Krippenbereich
2026-10-07
Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.
Stuttgart, Stuttgart-Bad Cannstatt
07.10.2026Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.Stuttgart, Stuttgart-Bad CannstattPädagogische Fachkraft (w/m/d) für den KrippenbereichAufgaben:Unterstützung von Lebenspraxis und Selbstbildungsprozessen der Kinder
Gestaltung eines lebendigen Tagesablaufs mit ritualisierten Strukturen
Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse
Begleitung der Kinder und Familien bei den Übergängen Krippe/Kindergarten/Schule
Reflexion und Weiterentwicklung des Krippenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der GruppeQualifikationen:Pädagogische Fachkraft, beispielsweise
Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in
Fachwissen und nach Möglichkeit Erfahrung im U-3-Bereich
Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept
Fähigkeit zum Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft
Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Nachtblutabnahmedienst in Teilzeit (10%-40%) oder als Minijob
2026-10-07
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH
Stuttgart
07.10.2026Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinischer Fachangestellter (m/w/d) Nachtblutabnahmedienst in Teilzeit (10%-40%) oder als MinijobAufgaben:Durchführung von Blutabnahmen bei Patientinnen und Patienten
Legen peripherer Venenverweilkanülen (Viggos)Qualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)
Erfahrung in der Blutabnahme
Äußerst zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit unseren Patient/-innen
07.10.2026Wohlfahrtswerk für Baden-WürttembergWaghäusel-KirrlachHauswirtschaftshilfe (m/w/d)Aufgaben:Gebäudeinnenreinigung (z. B. die Reinigung und Pflege von Fußböden, Heizkörpern, Beleuchtungen, Türen, Fensterrahmen, Gegenständen der Raumausstattung, sanitären Einrichtungen, etc.)
Reinigungsarbeiten bei Veranstaltungen und Feiertagen
Entleerung von Abfall- und PapierkörbenQualifikationen:Teamfähigkeit und Engagement
Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Gute Deutschkenntnisse
Sie bringen Erfahrung in der Haushaltsführung und Reinigung mit
Masseur / Medizinischer Bademeister (m/w/d) - PsoriSol Klinik
2026-10-07
KIRINUS Health GmbH
Hersbruck
07.10.2026KIRINUS Health GmbHHersbruckMasseur / Medizinischer Bademeister (m/w/d) - PsoriSol KlinikAufgaben:Therapie: Durchführung von Massagen sowie Lymphdrainagen mit anschließender Kompressionsbandagierung bei Bedarf
Anleitung: Beratung der Patientinnen und Patienten zu entstauenden Eigenübungen
Behandlungsverfahren: Durchführung von Photo- und Wärmetherapie sowie von Wannentherapien
Mitgestaltung: Aktive Mitwirkung an der Bewegungs- und Atemtherapie sowie an Aquafitness
Zusammenarbeit: Interdisziplinäre Abstimmung mit den beteiligten Bereichen sowie Übernahme der vielfältigen Aufgaben des Berufsbildes als Masseur und medizinischer Bademeister in der Physikalischen Therapie mit dem Schwerpunkt Hauterkrankungen und deren TherapienQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Masseur und medizinischer Bademeister (m/w/d)
Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
Qualifikation in der Fußreflexzonenmassage, Bindegewebsmassage und Manuellen Lymphdrainage
Teamgeist, Organisationsstärke und eine klare, lösungsorientierte Kommunikation zeichnet dich aus
Freude an modernen, aktiven Therapieansätzen und Lust, Veränderungen mitzugestalten - mit Offenheit, Neugier und der Bereitschaft, neue Wege auszuprobieren
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im ambulanten Dienst in Schonungen - ab sofort oder in Absprache -
2026-10-07
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
Augsburg
07.10.2026Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. ElisabethAugsburgStellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im ambulanten Dienst in Schonungen - ab sofort oder in Absprache -Aufgaben:Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
Personalführung und -entwicklung
Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
Unterstützung bei der Kundenakquise
Teamfähigkeit und Freude am MiteinanderQualifikationen:Abschluss einer Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder Altenpfleger*in
Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung und entsprechender Qualifikation (Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung)
Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit
Führerschein B (PKW) ist erforderlich
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab sofort oder in Absprache -
2026-10-07
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
Schweinfurt
07.10.2026Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. ElisabethSchweinfurtStellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab sofort oder in Absprache -Aufgaben:Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams ein Haus für unsere Kunden*innen, in das Sie selbst gern einziehen würden
Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
Personalführung und -entwicklung
Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe KommunikationsstärkeQualifikationen:Qualifikation zur Pflegedienstleitung = eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 73 von 764 Std.
Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung
Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen
Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit