Mitarbeiter/-in Kindertagespflege – Team Pflegeerlaubnisse (m/w/d)
26.06.2025
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
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Mitarbeiter/-in Kindertagespflege – Team Pflegeerlaubnisse (m/w/d)
Stuttgart
Aktualität: 26.06.2025
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26.06.2025, Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Mitarbeiter/-in Kindertagespflege – Team Pflegeerlaubnisse (m/w/d)
Über uns:
Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.10.2025 in Teilzeit (80 %) und unbefristet zu besetzen.
Die Kindertagespflege ist ein fester Bestandteil der Kinderbetreuung in Stuttgart. Aktuell werden rund 1.050 Kinder von 193 qualifizierten Kindertagespflegepersonen in kleinen Gruppen mit einer vertrauten Bezugsperson betreut - individuell, familiennah und öffentlich gefördert.
Wir prüfen die persönliche und fachliche Eignung angehender Kindertagespflegepersonen, begleiten das Verfahren zur Erteilung der Pflegeerlaubnis und stellen die Einhaltung des Kinderschutzes sicher. Darüber hinaus gestalten wir die konzeptionelle Weiterentwicklung der Kindertagespflege in Stuttgart aktiv mit - innovativ, fachlich fundiert und immer im Sinne der Kinder und Familien.
Aufgaben:
- Sie erteilen und überprüfen Pflegeerlaubnisse gemäß § 43 SGB VIII und bearbeiten ggf. Widersprüche
- Sie verantworten das Verfahren der Eignungsprüfung für Kindertagespflegepersonen und bearbeiten Beschwerden - in enger Zusammenarbeit mit unserem Kooperationspartner, dem Caritasverband
- Sie entwickeln und setzen neue Projekte um, insb. im Bereich des Gewaltschutzes in der Kindertagespflege
- Sie führen jährlich Hausbesuche bei den Kindertagespflegepersonen durch
- Sie erstellen Konzepte und Verfahren zur Förderung von Freiwilligkeitsleistungen und übernehmen deren Bewilligung
- Sie wirken aktiv an der organisatorischen und strukturellen Weiterentwicklung der Qualitätsstandards in der Kindertagespflege mit
- Sie nehmen an Arbeitskreisen teil bzw. moderieren diese und übernehmen Qualifizierungsbausteine für Kindertagespflegepersonen
Qualifikationen:
- Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder vergleichbarer Hochschulabschluss oder
- Bewerben können sich auch besonders qualifizierte Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes oder Beschäftigte mit einer verwaltungsnahen Berufsausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung in der Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben mit Rechtsanwendung
- Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht/Verwaltungsverfahrensrecht (SGB I, VIII und X) sowie Erfahrung in der eigenverantwortlichen Bearbeitung von Widersprüchen
- Kenntnisse und Erfahrung im Erstellen und Umsetzen von Konzepten
- Erfahrung in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern von 0 - 3 Jahren wünschenswert
- Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit
Wir bieten:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
- Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
- Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich
- Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
- Vergünstigtes Mittagessen
- Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD / Entgeltgruppe 9c TVöD.
Unser Kontakt:
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kirsten Braun unter 0711 216-55387 oder kirsten.braun@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marco Albrecht unter 0711 216-55545 oder marco.albrecht@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .
Unter www.stuttgart.de/jobs
Www.stuttgart.de/jobs
Weitere Informationen:
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
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